Formular Personalvermittlung

Personal- / Praktikantenvermittlung

Unsere Teilnehmenden sammeln in Praktika mit einer Mindestdauer von 3 Monaten erste praktische Erfahrungen. Diese Praktika sind für die Unternehmen kostenfrei. Grundsätzlich ist dies für beide Seiten eine prima Gelegenheit sich kennenzulernen und oftmals ist es für unsere Teilnehmenden der Einstieg zu einer späteren Festanstellung.

Art der Vermittlung(erforderlich)

Personalvermittlung

Praktikantenvermittlung

Ist bereits eine Stellenausschreibung online oder als PDF vorhanden?(erforderlich)

Nein, bisher noch nicht

Angaben zum Arbeitgeber

Firma / Name des Arbeitgebers

Kurzbeschreibung des Arbeitgebers

Website

Straße inklusive Hausnummer(erforderlich)

PLZ(erforderlich)

Ort(erforderlich)

Angaben zum Ansprechpartner

Vorname(erforderlich)

Nachname(erforderlich)

Telefon

E-Mail

Angaben zum Angebot

URL der Ausschreibung

Geben Sie hier die URL der bereits erstellten Stellenausschreibung an, worauf verwiesen werden kann. Dies kann bspw. eine Seite auf einer Webseite oder eine Verlinkung zu einem PDF sein.

Ausschreibung als Datei

Max. Dateigröße: 8 MB.

Sofern die Ausschreibung bisher noch nicht online abrufbar ist, können Sie hier ein Dokument hochladen und uns zur Verfügung stellen.

Titel der Stelle oder Positionsbezeichnung(erforderlich)

Stellenbeschreibung / Tätigkeitsprofil

Praktikumsinhalte

Beschäftigung ab(erforderlich)

Praktikum ab(erforderlich)

Fachliche und persönliche Anforderungen(erforderlich)

Führerschein

Führerschein erforderlich?

ja, wird benötigt

nein, nicht nötig

Weitere Bemerkungen zur Anforderung "Fürherschein" (optional)

Arbeitsvertrag

Geplanter Einsatzort

Art des Arbeitsvertrag

unbefristet

befristet

nach Vereinbarung

befristet bis (optional)

Arbeitszeit

Angaben zur Arbeitszeit

Vollzeit

Teilzeit

nach Vereinbarung

Stunden pro Woche

Schichtdienst

nein

Zeiten des Schichtdienstes (optional)

früh

spät

nachts

nach Absprache

Homeoffice Option

nein

Ja, teilweise (nach Absprache)

Ja, 100% remote

Benefits / Vorteile

Ein angemessenes Gehalt ist wichtig, aber nicht alles! Interessante Zusatzleistungen werden für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter immer wichtiger. Worauf können sich unsere Teilnehmenden bei Ihnen freuen?

Gehalt / Lohn (optional)

Sie können hier freie Angaben, wie bspw. eine "von-bis-Angabe" oder "verhandelbar" eintragen.

Urlaubstage

Weitere Benefits / Vorteile

Weicht die Adresse, an die die Bewerbung adressiert werden soll, von der Firmenanschrift ab?

Ja, die Adressierung der Bewerbung weicht ab.

E-Mail-Adresse abweichende Bewerbungsadresse(erforderlich)

Anschrift abweichende Bewerbungsadresse(erforderlich)

Weitere Informationen

Tragen Sie hier ggf. weitere Informationen ein, die bei der Bewerbung berücksichtigt werden sollten. Dies könnten bspw. Hinweise auf bestimmte Formate sein, die Sie annehmen oder auch welchem Weg sich der Bewerber vorzugsweise bewerben sollte.

Absenden

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